santé en entreprise

Interview Dr. Guillaume Badiou : directeur médical chez Concilio

Comment Concilio accompagne les entreprises dans leur programme de prévention ? 1. Pourriez-vous vous présenter et présenter votre rôle au…

Les avantages sociaux en entreprise sont une forme de rémunération indirecte qui vient compléter le salaire. Pour rendre l’entreprise attractive…

Incontournable rendez-vous interne du dialogue social des entreprises de plus de 50 salariés, la NAO (négociation annuelle obligatoire) a pour…

C’est une idée qui fait largement consensus parmi tous les acteurs de l’entreprise : la santé doit occuper une place à…

Depuis plusieurs décennies, la place de la santé en entreprise n’a pas fondamentalement évolué. Si chaque salarié est suivi médicalement…

Les risques psychosociaux (RPS) sont tous les éléments qui, au sein de l’environnement professionnel, peuvent porter atteinte à l’intégrité physique…

Dans les années 1950, aux Etats-Unis, des dirigeants d’entreprise ont eu une idée révolutionnaire : faire plus de bénéfices en…

Notre partenaire Groupe Henner était invité sur B SMART pour présenter l’offre TNS + qui intègre la conciergerie santé Concilio…

L'accompagnement santé, un atout efficace pour les entreprises et leurs salariés 66% des salariés français estiment que les entreprises ne…

Ce chiffre effarant vient d’être mis en évidence par l’analyse des résultats de l’étude OpinionWay-Concilio d’avril 2019 sur les salariés…